Nieuwe baan in 2026? Let op je pensioencompensatie!

Ben je van plan om dit jaar van baan te veranderen? Dan is het verstandig om ook naar je pensioen te kijken. Door de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel kunnen sommige werknemers namelijk een compensatie mislopen die kan oplopen tot duizenden euro’s.

Een gat tussen oud en nieuw

Die compensatie is bedoeld voor werknemers die jarenlang pensioen hebben opgebouwd volgens het oude systeem en nadeel ondervinden van de nieuwe regels. Het belangrijke detail: je komt vaak alleen in aanmerking als je op het moment van de overstap nog actief deelneemt aan het betreffende pensioenfonds.

Check je fonds

Juist daar zit het risico. Stap je over naar een werkgever in een andere sector, dan wissel je vaak ook van pensioenfonds. Wanneer je oude fonds nog niet is overgestapt en je nieuwe fonds al wel, kun je de compensatie bij beide fondsen mislopen. In sommige gevallen gaat het om bedragen van enkele duizenden tot zelfs tienduizenden euro’s.

Kortom

Het is als je in 2026 van baan veranderd -kortom- verstandig is om vooraf de gevolgen voor je pensioen in kaart te brengen. Vraag bij twijfel informatie op bij je pensioenfonds en onderzoek of een overstap gevolgen heeft voor eventuele compensatieregelingen. Een goede voorbereiding kan later een onaangename verrassing voorkomen. Twijfel je of heb je vragen? Neem contact met ons op, dan kijken we met je mee naar jouw specifieke situatie.